2022年8月1日，美团宣布正式启动2023届校园招聘，将为应届毕业生提供超过5000个就业岗位。

本轮招聘中，美团将开放技术、零售、产品、运营、设计、商业分析、市场职能、销售等8大类型60多种岗位，工作地点涵盖北京、上海、深圳、成都、厦门等多个城市，供应届生们自由选择。

据悉，美团从创立之初，就将引入并培养校招人才视为企业发展的核心支撑之一，长期致力于为校招生打造定制化的培养机制以及稳定的成长通道。美团数据显示，公司95后技术管理者中，近5成是校招生。 

“Better U”成长计划助力连续晋升

从最开始提供团购业务的初创公司，到如今服务国民“衣食住行”的规模化企业，校招生一直是美团前进发展的中坚力量。数据显示，创立12年以来，有127名各届校招生，在美团的时间超过10年。梁海波就是其中之一。

2011年，应届毕业生梁海波通过实习转正加入美团，成为一名销售，并于2013年晋升成为管理者。

11年间，梁海波先后经历团购、收单、快驴进货三大业务，一路成长为城市经理、大区经理，曾管理过700多人的团队。

期间，梁海波是美团开拓新业务的“关键先生”之一。“我经常到比较辛苦或者困难的地方去，每到一个团队，看到自己做的事情能带着大家共同进步，这种团队成长的乐趣，冲抵掉了所有业务发展带来的压力。”梁海波表示。今年，他又面临新的任务，和100多位伙伴一起，在快驴进货探索新的业务。

出生于1994年的曾留馨，是华中科技大学广告与媒介经济专业硕士，2021年，她通过校招加入美团到餐商户平台。刚入职时，由于所学专业和优势技能与岗位实际不符，她在工作中时常遇阻。

为帮助像曾留馨这样的校招生更快融入、更好成长，美团专门设计了3年的“Better U”成长计划，通过实践锻炼、导师辅导、全面培训等方式，帮助校招生逐步成长为学习能力强、基本功扎实、具发展潜力的专业骨干。