“莫名其妙收到一杯咖啡，原来是不起眼的黑眼圈被最新的刷脸考勤系统发现了。”近日，某企业员工因为有黑眼圈，收到补给福利的朋友圈火红网络。

从网络曝光的定位来看，该员工应来自苏宁。记者联系苏宁易购品牌相关负责人得知，苏宁近日将自主研发的人脸识别闸机系统进行了技术升级，通过分析员工刷脸时的情绪，送上小惊喜 。

朋友圈截图

除此之外，若工作精神饱满，还将会收到鲜花和水果以资鼓励。

男员工倦容

工作人员送功能饮料

员工精神饱满

送鲜花、水果以资鼓励

据了解，人脸识别的应用场景主要分为1:1和1:N。1:1就是判断两张照片是否为同一个人，主要用于鉴权。最具挑战的场景就是大规模的1:N的人脸应用，苏宁员工有18万之多，目前市面上尚未出现成熟商业产品，算法模型面临的最大挑战就是大规模一对多人脸识别准确率的问题。

人脸检测作为人脸识别系统的第一道关卡，负责人脸的采集和精准定位。由于视角、光照、遮挡、姿态、年龄变化等复杂因素的干扰与影响，一直以来都极具挑战。苏宁人脸识别在此次园区应用中展现出了惊人的效果，由于深度学习算法的应用，对人脸的多种角度、多种姿态甚至局部的遮挡，都能较好地应对。

任何一个颠覆传统的革新，背后都有着先进技术的支撑，IT技术与研发创新能力一直备受苏宁重视。近年来，苏宁在科技领域持续发力，相继成立了IT、物流、金融三个研究院，创新研发出苏宁无人店、物流无人机、客服机器人、智能家居、身边苏宁等多项“黑科技”产品。打破了人们对零售的惯性思维，互联网零售界的领军者也是新技术的探索者。据苏宁相关人士介绍，预计到今年下半年，IT员工总数达到10000人。