在传统分类网站大喊“啥都有”和“神奇”的时候，精确的市场定位和对目标人群的深入了解及分析，也许更会受到用户及投资者的青睐。

今日，专注于互联网职业机会的“拉勾网”宣布获得贝塔斯曼亚洲投资基金得A轮融资。融资金额为500万美金，资金已全部到账。

就此，Bianews记者对龙宇女士进行了专访。

人物简介

龙宇:贝塔斯曼集团全球管理委员会成员、贝塔斯曼中国总部首席执行官暨贝塔斯曼亚洲投资基金(BAI)管理合伙人，负责领导贝塔斯曼集团在亚洲的战略业务发展。

　贝塔斯曼为什么看好互联网垂直招聘？

龙宇:中国是现阶段世界上发展最快的经济体，新型职业机会增多的同时工作流动性也很大。以互联网为例，在过去10年里，从业人员高频流动。在招聘领域是一个很大的需求。

拉勾从IT人才开始做起，从年轻人的职业规划相关领域切入，强调结果导向的综合性基准服务。不是一个细分的垂直，而是要给专业人士一个交流、沟通平台，拉勾网在解决的是一个更高层面的问题。

看拉勾的用户不只是专门针对IT招聘工作机会的，更多的用户是在征集自己职业规划中的许多意见和建议。

贝塔斯曼注资拉勾网是否更看重3W的资源？

龙宇:3W在业内是一个地标，有很多创业项目都在这里酝酿。3W给拉勾网提供了一个很高的起点，也给了拉勾网一个启发性的入口。但选着拉勾网还是更看重于拉勾网团队的本身，以及拉勾网所做的垂直招聘产品。

拉勾网发展方向是什么？

龙宇:拉勾下一步的想象力还是很大的。首先专注于互联网企业，因为互联网企业有很多可描述化的职位，以及工作流动性和市场需求。未来拉勾网发展的方向还是会基于定位专业人士，发展其他招聘领域，比如金融和创业等。

怎么看待赶集网大规模进军中基层招聘？

龙宇:这是一种对市场需求的回应，赶集网呼应这个市场需求是很自然的。赶集网产品的形态和定位比较基于本地生活服务，定位服务的人群应该不是年轻的专业人士。拉勾网基于为专业人士服务，用户在拉勾网很明确自己想要什么样的，在拉勾网上招聘的企业也很明确要找什么样的人才。