近日，由《中国经营报》社和《商学院》杂志社组织，IBM公司支持的“走进名企、标杆学习”之走进百度举行。东方园林副总裁方仪、武建军，以及人力资源管理中心总经理任璞、行政中心总经理郑晶京、培训总监赵少宾参加了此次活动。这是东方园林继走进华为后的又一次走进名企活动。

　　此次活动内容丰富，不仅参观了百度的产品展厅、太空舱、文化墙等特色的内部设施，感受到了百度“简单、可依赖”的文化氛围，还参加了多个主题演讲与形式新颖的分组讨论活动，进一步了解了百度文化与人力资源培养的精要，尤其是“招最好的人、给最大的空间、看最后的结果、让优秀人才脱颖而出”这四条百度HR管理理念。

　　通过此次活动，东方园林从中受益颇多：第一，严格科学的培训体系是成功企业所必备的条件;第二，搭建有效的组织架构，建立富有激励性的绩效考核机制来激发员工创新是公司进步源泉;第三，将企业文化理念渗透到员工的工作环境中是公司文化传播的重要方式。

　　目前东方园林已获得由英国NQA颁发的ISO9000国际质量体系认证证书，是国内首家通过国际质量认证的园林景观公司;并已通过ISO14000国际环境管理体 系认证及OHSAS18000职业健康安全管理体系认证和北京市质量协会颁发的AAA质量等级证书;公司还是北京市科委认定的高新技术企业。十多年的实践探索使东方园林管理模式日渐成熟而先进，力争为中国园林的产业化、品牌化发展作出贡献!

　　“每天进步一点点”是东方园林一直提倡的理念，只要学习的脚步不停止，东方园林就会不断进步，明天会更好!